Claves para aumentar ingresos hasta un 50% aprendiendo a hablar inglés en Colombia
Written by Jose de Jesus Prieto on 10/02/2026
- De acuerdo con el EF English Proficiency Index 2025, Colombia se sitúa en el puesto 76 del ranking global de dominio del idioma inglés, posicionándose en un nivel bajo dentro del contexto latinoamericano.
- “Hablar inglés en Colombia no es un lujo, es una inversión que te da la posibilidad de un retorno de hasta un 50% adicional en ingresos”, explica Diana Solarte, Directora de Operaciones de Berlitz Colombia.
BOGOTÁ, febrero de 2026 – Colombia enfrenta un desafío estructural en el dominio del inglés, una habilidad que hoy se ha convertido en un factor decisivo para acceder a mejores salarios, cargos de liderazgo y oportunidades laborales globales.
De acuerdo a la edición 2025 del EF English Proficiency Index, Colombia ocupa el puesto 76 a nivel mundial en dominio del inglés, ubicándose en un nivel bajo dentro de Latinoamérica. Una realidad que, según expertos, responde más a brechas metodológicas y culturales que a falta de interés o talento.
“Durante años, el sistema tradicional se enfocó en la gramática y en llenar libros, dejando de lado la comunicación real. Eso genera profesionales que saben reglas, pero no se sienten seguros al hablar”, explica Diana Solarte, Directora de Operaciones de Berlitz Colombia, centro con 148 años de trayectoria y referente mundial en la enseñanza de idiomas, con presencia en más de 70 países.
A este enfoque se suma la falta de inmersión cultural y el miedo al error, dos factores que terminan frenando el aprendizaje. “Aprender inglés no es traducir palabras, es entender contextos. Si no se practica en situaciones reales, el conocimiento se queda estático. Además, en nuestra cultura equivocarse en público genera mucho temor, y eso limita el progreso desde el inicio”, agrega la experta.
El inglés como palanca salarial
Pese a este escenario, el dominio del idioma representa una de las inversiones más rentables en términos de desarrollo profesional. Según un estudio de la consultora PageGroup, los profesionales latinoamericanos que dominan el inglés de forma oral y escrita pueden ganar entre un 30% y un 50% más que quienes no cuentan con esta habilidad.
Para Diana Solarte, el impacto no está en “saber inglés” de manera genérica, sino en desarrollar competencias específicas que hoy buscan las empresas en Colombia. “La conversación fluida es clave. No se trata de tener un acento perfecto, sino de comunicar ideas con claridad en reuniones, negociaciones o conference calls”, señala.
A esto se suma la capacidad de negociación en inglés y la inteligencia cultural. “Las multinacionales valoran a quienes saben cómo pedir, cómo ceder y cómo cerrar un trato, entendiendo que no se le habla igual a un cliente en Estados Unidos que a uno en Reino Unido o Australia. Un colaborador que se comunica bien ahorra tiempo, evita malentendidos y proyecta profesionalismo a nivel global”.
Por qué aprender solo no siempre funciona
Si bien hoy existen múltiples aplicaciones y recursos digitales para aprender inglés, la profesional advierte que muchos profesionales se estancan al intentar avanzar por su cuenta. “Las apps son buenos complementos, pero no enseñan a conversar bajo presión. Te vuelves bueno reconociendo palabras, pero no desarrollas la agilidad mental para producir ideas y defenderlas en el idioma”.
Otro error frecuente es la falta de retroalimentación inmediata. “Si pronuncias algo mal y nadie te corrige, ese error se vuelve un hábito difícil de eliminar”, explica. A esto se suma la deserción por falta de estructura, especialmente cuando el nivel comienza a exigir más.
Desde Berlitz, la solución ha sido apostar por una metodología 100% conversacional. “No dejamos al estudiante solo frente a una pantalla. Aprende haciendo, con instructores expertos que entregan feedback en tiempo real, lo que reduce drásticamente la curva de aprendizaje”, destaca.
Programas alineados al mercado laboral
Pensando en las distintas necesidades de los profesionales, Berlitz Colombia ofrece programas adaptados al contexto laboral actual. Entre ellos, destacan los cursos semi privados, que permiten practicar con distintos acentos y estilos, y las clases one-to-one, orientadas a quienes necesitan resultados rápidos para entrevistas, presentaciones o desafíos específicos de su industria.
También cuentan con una plataforma flexible, que combina autoestudio con inteligencia artificial y tutorías en vivo, ideal para agendas exigentes. Para quienes ya tienen un nivel intermedio o avanzado, pero buscan mayor seguridad en contextos ejecutivos, Solarte recomienda Berlitz Business Communication Solutions (BBCS).
“Vemos muchos profesionales con nivel B1 o B2 que hablan inglés, pero no se sienten cómodos liderando una negociación. BBCS es la herramienta que permite dejar de ‘hablar inglés’ y comenzar a comunicar con autoridad, profesionalismo y diplomacia”, concluye la experta.
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